
Generacja Z jako pracownicy – czego oczekują od pracodawców i przestrzeni pracy?
Zatrudniasz lub planujesz zatrudnić osoby z pokolenia Z? Osoby urodzone między 1997 a 2012 rokiem właśnie stają się dominującą siłą na rynku pracy. Ich podejście do przestrzeni biurowej może Cię zaskoczyć – wbrew stereotypom, młodzi wcale nie uciekają od biur. Według badania JLL, osoby poniżej 24. roku życia spędzają w








